检定员/校准员是“医生”，只负责对设备进行“体检”（检定或校准），出具“体检报告”（检定证书或校准证书），他的工作就结束了，计量确认由计量确认员来做!计量确认员相当于测量设备的“招聘人员”，应该是人力资源部正式书名认可的，好是测量设备使用部门熟悉该专业设备预期使用要求的技术管理人员，测量设备能否“受聘上岗”由计量确认员说了算，发给的“聘书”或“上岗证”就是由计量确认员签发的计量确认标识，“合格”标识为允许“上岗”使用，“禁用”标识为“拒聘”通知!

　　例如，检验或生产人员使用的卡尺、千分尺、指示表之类的量具，现在加工手段从传统的车床、铣床更新到了数控加工中心，精度基本都达到了微米级，但产品的质量要求是不是也提高到了这个要求呢？如果图纸的要求还是原来的，当然可以确认合格，如果图纸也修改为微米级，尽管量具经检定合格，但计量确认一定是签发“禁用”标识，不允许在这个测量岗位上使用！引入计量确认概念后，一定要建立一个观念，检定合格了不一定计量确认合格，检定不合格也不一定计量确认不合格，一切以实际测量工作的要求为准，不管检定合格与否，满足要求使用要求的签发计量确认合格标识，发放使用，不满足预期使用要求的签发计量确认禁用标识，不允许发放使用!

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　　产品的检测需要使用到各种各类的测量仪器例如直尺、刻度尺（游标卡尺、千分尺）流量计、电流表、电压表等无数的计量仪器需要定期对这些计量仪器进行校准，以确保示值准确另外，为了确认校准是否正确进行，需要实现可追溯性检测人员在做测试时需要先确认计量仪器是否已校准因为测量值将直接导致产品是否合格的判断结果!什么是仪器校准ISO1OO12—1《计量检测设备的要求》标准将“校准”定义为：“在规定条件下，为确定测量仪器或测量系统的示值或实物量具或标准物质所代表的值与相对应的被测量的已知值之间关系的一组操作.

　　而且该标准器需要使用来自外部注册校准公司的更准确的标准器进行校准，终达到了国家计量标准.连续的比较链，其中评估所有不确定性，可追溯性是与确定的标准相关的测量结果或标准值的性质!测试中使用的测量仪器的校准以及可追溯性无法确认的情况下，此次测试将不会被认同，所以在测试前务必对测试仪器校准，并进行可追溯性的确认！器具台帐：计量器具管理的台帐一般有好几大本，有总台帐和各分类台帐，各类分类台帐，按性质不同，又有不同的分类方法，按计量类别分有长度类的，电磁类的；按使用部门分，有一车间、二车间等；按强制检定非强制鉴定分，有属于强制检定的和非强制检定的!

　　计量确认最终确认的是测量设备的计量特性是否满足拟进行的测量工作的预期使用要求。计量确认员执行管理部门规定的计量确认间隔!这个间隔不是常说的检定周期或复校准间隔。计量确认间隔相当于测量设备“上岗证”的有效期，检定周期或复校准间隔相当于测量设备体检证明的有效期。因此，“体检”有效期（检定周期或复校准间隔）只要计量确认员知道就够了，测量设备的使用者需要知道的是测量设备“上岗证”的有效期，不需要知道其什么时间“体检”.