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430不锈钢钝化_420金属加工助剂-苏州久晨环保科技有限公司

  • 产品名:不锈铁钝化液
  • 产品价格:面议
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产品说明

  主要用于各类精密五金件、医疗机械、化工机械、紧固件标准件、非标件、弹簧和家具,压力容器,厨具卫浴,农具,汽车配件,高铁地铁零部件等领域。特性与优点钝化性好:本产品形成的钝化膜,巩固且牢靠,防锈能力提高15-40倍,钝化性能远远优于市面上同类产品通用性强:不含酸蚀成份,适合所有国标与非标奥氏体不锈钢的钝化防锈;简单方便:工艺简单、无需专业设备与人员,常温浸泡即可;稳定性佳:溶液稳定,不挥发、不分解,可重复使用;性能温和:钝化后不会改变原来产品的颜色、尺寸、机械性能;使用方法将工件除油或者活化之后(推荐使用我司不锈钢活化清洗剂,除油活化一步到位,效果更佳!

  用于提高不锈钢在各种酸碱介质、腐蚀气体或盐雾测试环境下的抗腐蚀能力!同时具有不改变产品颜色、尺寸、机械性能等特点,通过本工艺处理可令不锈钢提高抗腐蚀能力15-40倍!特性与优点钝化性好:本产品形成的钝化膜,巩固且牢靠,防锈能力提高15-40倍,钝化性能远远优于市面上同类产品通用性强:不含酸蚀成份,适合所有国标与非标奥氏体不锈钢的钝化防锈;简单方便:工艺简单、无需专业设备与人员,常温浸泡即可;稳定性佳:溶液稳定,不挥发、不分解,可重复使用;性能温和:钝化后不会改变原来产品的颜色、尺寸、机械性能;使用方法原液开槽!

  ),置于本品中完全浸泡大于30分钟,处理完成后取出,用清水冲洗干净,烘干!如果防锈性要求较高,条件允许的话,建议浸泡时间大于1小时,一般来说钝化时间越长相对效果越好。操作注意事项:初次使用本品请阅读MSDS,操作者操作时需要做好防护措施,建议戴塑料手套操作,不要裸手接触药水,如果不慎接触,请及时用清水冲洗干净即可;如不慎入眼,请用大量清水冲洗,严重者就医.初次使用请在我公司技术人员指导下使用,建议小批量试样合格再批量生产!

430不锈钢钝化


316不锈钢酸洗钝化_不锈钢酸洗钝化处理相关-苏州久晨环保科技有限公司

430不锈钢钝化

  用于提高不锈钢在各种酸碱介质、腐蚀气体或盐雾测试环境下的抗腐蚀能力。同时具有不改变产品颜色、尺寸、机械性能等特点,与防锈油物理防锈相比,经过本工艺处理后的产品外观清洁、美观,且药液可以循环多次使用!因此可完全应用于替代各类防锈油作为成品的最终防锈使用,大大提升产品的附加值!通过本工艺处理可令不锈钢提高抗腐蚀能力15-40倍!应用范围适用于所有适合浸泡处理的不锈钢(SUS2020303032316等)材料本色钝化防锈,也可以根据需要用作中间转序短期防锈、最终成品防锈或提高抗盐雾性能使用。

  本品为原液常温使用,考虑我国北方气候特征冬季使用时温度应保持在20℃~30℃左右!如果产品有盲孔,有难以冲洗干净的地方,建议过水冲洗后增加一道中和处理(中和液为:2%-3%的氢氧化钠或者碳酸钠溶液)钝化槽体优先使用塑料槽(PP料或者PVC),其次,材质优良的304材料316材料也可以作为槽体.浸泡在钝化液中的工件体积建议不要超过钝化槽的2/产品简介本产品适用于所有不锈钢SUS200、SUS300系列材料的本色钝化防锈!

  通过本工艺处理可令不锈钢提高抗腐蚀能力8-20倍!应用范围适用于所有适合浸泡处理的不锈钢材料本色钝化防锈,适合图纸上有钝化要求的不锈钢产品钝化,适合防锈要求5年以上不生锈的不锈钢产品钝化,符合美国ASTM标准,提高抗盐雾性能使用.主要用于各类精密五金件、医疗器械、轴承、钢球、化工机械、紧固件标准件、非标件、弹簧和家具,压力容器,厨具卫浴,农具,汽车配件,高铁地铁零部件等领域特性与优点钝化性好:本产品形成的钝化膜,巩固且牢靠,防锈能力提高8-20倍,400系列不锈钢钝化后盐雾测试约为72-500小时(具体时间与产品材质与表面光洁度有关)通用性强:不含酸蚀成份,适合所有马氏体不锈钢的本色钝化防锈,而且能解决马氏体易切削不锈钢比如420F/416材质容易腐蚀变色的问题,本产品不腐蚀、不变色、保持工件原色;简单方便:工艺简单、无需专业设备与人员,加温浸泡即可,提高产品附加值;稳定性佳:溶液稳定,不挥发、不分解,可重复使用;性能温和:钝化后不会改变原来产品的颜色、尺寸、机械性能;环保安全,通过SGS测试产品简介本产品适用于所有不锈钢SUS200、SUS300系列材料的本色钝化防锈.在杭州市劳动和社会保障局,记者得知,从九月一日起,杭州市第九次调整市区职工最低标准,月最低工资标准由现行的670元提高到750元,而对小时工最低工资标准也相应提高。杭州市劳动和社会保障局工资处副处长张飞雁说:“杭州市出台最低月工资标准的同时也规定了最低小时工资的标准,从2006年的9月1日开始,最低每小时的工资标准是6块4。”按照政府部门的标准,麦当劳、星巴克的小时工资明显偏低,同时,记者也了解到,就在这次调整之前,杭州市小时工资最低标准为5.7元,也就是说,麦当劳、星巴克的小时工资在这次调整之前也没有达到政府规定的要求。



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