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公司地址:北京市朝阳区望京园401号楼6层0712
企业信息
注册资本:1000万以上
注册时间: 2006-01-09
根据市场需求,灵活配置就业人员,实现用工企业人力资源的合理配置,用工企业能够实现更大的价值,劳动者也能够享受到更加自主的工作与生活!值得注意的是,提醒广大企业,在选择接受劳务派遣时,既要确保劳动者与劳务派遣单位间存在劳动合同,并判断合同内容是否存在违反法律和行政法规的强制性规定,以预防劳动合同无效的法律风险!又要在劳务派遣合同中尽可能详尽地约定用工单位与劳务派遣单位间的权利、义务、责任以及风险的承担。
由此可见,接受劳务派遣的公司可以节省用工单位的时间、提高用工效率。降低用工单位的风险劳务派遣方式实质系三方关系,劳动者与派遣单位之间形成劳动关系!换而言之,若出现劳动纠纷,则由派遣单位出面调解,派遣单位成为劳动者与接受派遣单位的屏障,这将大大降低接受派遣单位的用工风险,减轻企业的工作负担。灵活用工,优化人力资源配置劳务派遣作为一种特殊的用工方式,有利于分散用工企业的用工风险,降低用工成本,提高企业运营效率!
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北京安寓辰保安服务有限公司,位于北京市朝阳区望京园401号楼6层0712。公司主营其他未分类行业,如何了解{推广产品}产品信息详情请拔打热线:18611314153志强。
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劳务派遣培训
劳动派遣(LaborDispatching),又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁!劳务派遣是指劳务派遣单位与被派遣劳动者建立劳动关系,并将劳动者派遣到用工单位,被派遣劳动者在用工单位的指挥、监督下从事劳动的新型用工形式!劳务派遣的优势具体表现在这些地方:提高用工效率,降低用人成本由于劳务派遣的特殊用工方式,派遣单位是“招人不用人”,接受派遣单位是“用人不招人”,派遣单位负责前期的招聘等工作,直接向接受派遣单位派遣合适的劳动者,用工单位可以快速接收到合适的劳动者,直接上岗,而无需进行招聘等准备工作!
我们的公司名称是北京安寓辰保安服务有限公司。我们公司在其他未分类这个行业有丰富的经验,可以提供的咨询、的产品。 主营产品主要有劳务派遣服务,该产品是关于劳务派遣的, 如果想进一步的了解其他信息,欢迎随时联系我们。
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被用人单位辞退的,一般来说除了派遣合同里面有特殊规定的除外,被用人单位辞退是得不到赔偿的,自动辞职只要劳动者提前一个月跟劳务派遣机构说一声,一般来说也不用赔偿,但是合同另外有约定赔偿金的除外。《中华人民共和国劳动法》中关于人员聘用的有关规定,单位主动辞退劳动者应当支付的经济赔偿;第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;(四)用人单位依照本法第四十一条*款规定解除劳动合同的;(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条*项规定终止固定期限劳动合同的;(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;劳动合同法第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。。
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